Проблемы рынка труда Белоруссии не отличаются от аналогичных в нашей стране

По данным последнего анализы рынка труда Белоруссии на нем отмечается такая же тенденция, как и на нашем рынке. В первую очередь не хватает медицинских работников как в государственных учреждениях здравоохранения, так и для работы в частных клиниках. При этом количество резюме на должность экономиста многократно превышает потребности самой Белоруссии. Аналогичная ситуация отмечается и на отечественном рынке труда.

Крупная биржа вакансий Белоруссии Вакантно.by подтверждает указанную выше тенденцию. По данным министерства труда страны в различных регионах суммарно не хватает порядка тысячи ста врачей различных профилей, в то время как на биржах вакансий зарегистрировано не более пятнадцати медицинских работников. Печальным обстоятельством является то, что полностью аналогичная ситуация была отмечена в начале прошлого 2012 года. На различных сайтах вакансий суммарно было найдено порядка 3-4-х резюме соискателей на должность фельдшера. При этом по стране не хватает более ста восьмидесяти фельдшеров, то есть на одно резюме приходится более шестидесяти вакансий. Аналогичная ситуация складывается и с младшим медицинским персоналом.

Нехватка или кадровый голод отмечается и в сфере промышленности. В частности, по стране не хватает инженеров-технологов, главных инженеров, программистов. В то время как количество экономистов, бухгалтеров и юристов в стране многократно превышает объективные потребности. Ведь действительно, если не хватает инженеров, то и считать заработную плату некому. Государственные органы социальной защиты имеют более трехсот безработных экономистов, которые несмотря на все собственные старания и старания государства не могут найти подходящую для них работу.